職歴を調べるのは違法ですか？

前職調査は法律に違反するのか？

応募者の同意なしに第三者が情報を提供すると、個人情報保護法（第四章／第一節／第二十三条＿第三者提供の制限）に違反します。しかし、応募者が同意を示す場合には、その行為は違法とはみなされません。したがって、企業が前職調査を行うためには、事前に応募者からの承認を受けることが不可欠です。